E-Learning-Erstellung

Was zeichnet unsere E-Learning-Erstellung aus?

Ein gutes Online-Training nimmt die Teilnehmenden ernst – ihre Motivation, ihr Vorwissen, ihre Erwartungen.

Wir bei ICON machen es uns schwer, damit die Lernenden es später leichter haben. Darum durchlaufen unsere Projekte einen bewährten Prozess, der durch intensive Zusammenarbeit geprägt ist und am Ende beste Resultate hervorbringt.

Unsere E-Learning-Leistungen

E-Learning-Kurse

E-Learning-Kurse sind die Zukunft des Lernens. Es handelt sich dabei um strukturierte Lernprogramme, die online zugänglich sind und eine Vielzahl von Medien und interaktiven Elementen nutzen. Sie ermöglichen flexibles Lernen und sind oft modular aufgebaut, sodass Lernende sie in ihrem eigenen Tempo durchlaufen können. Die Kurse decken eine breite Palette an Themen ab und sind ideal für die kontinuierliche Weiterbildung und berufliche Qualifizierung geeignet.

Mobiles Lernen

Mobiles Lernen bietet die Möglichkeit, von überall aus und jederzeit auf Smartphones und Tablets zu lernen. Diese Form des Lernens ermöglicht daher große Flexibilität. Mobiles Lernen nutzt zum Beispiel Apps, mobile Webseiten und kurze, interaktive Lernmodule, die speziell für kleine Bildschirme optimiert sind.

Blended Learning

Blended Learning kombiniert traditionelle Präsenzveranstaltungen mit Online-Lernaktivitäten, um die Vorteile beider Methoden zu nutzen. Diese hybride Form des Lernens bietet Flexibilität und ermöglicht es den Lernenden, theoretische Inhalte online zu erarbeiten und praktische Übungen im Klassenraum durchzuführen. Durch das Ausschöpfen der jeweiligen Potenziale verschiedener Lernformen fördert Blended Learning eine tiefere und nachhaltigere Wissensvermittlung.

Gamification

Gamification integriert spieltypische Elemente wie Punkte, Abzeichen und Ranglisten in Lernprozesse, um die Motivation und das Engagement der Lernenden zu steigern. Diese Methode macht das Lernen interaktiver und unterhaltsamer, wodurch die Lernbereitschaft und die Retention von Wissen erhöht werden.

Softwareschulungen und Simulationen

Softwareschulungen und Simulationen bieten praxisnahe Trainingsmöglichkeiten, bei denen Nutzende in einer sicheren, virtuellen Umgebung den Umgang mit Softwareanwendungen erlernen und üben können. Durch realistische Szenarien und interaktive Übungen können Lernende ihre Fähigkeiten entwickeln und verbessern, ohne reale Fehler befürchten zu müssen. Diese Methode ist besonders effektiv für technische Schulungen und das Erlernen komplexer Software.

Lokalisierung und Übersetzung

Die Lokalisierung und Übersetzung von Lerninhalten ist entscheidend, um diese für ein globales Publikum zugänglich und relevant zu machen. Bei der Lokalisierung eines Trainings wird nicht nur die Sprache, sondern auch der kulturelle Kontext der Zielgruppe angepasst. Das erhöht die Verständlichkeit und Akzeptanz des Lerninhaltes und fördert nachhaltiges Lernen auch in unterschiedlichen kulturellen Umgebungen.

Web Based Trainings

Web Based Trainings (WBT) sind die ideale Lösung für flexibles und ortsunabhängiges Lernen über das Internet. Sie umfassen interaktive Module, Quizze und Übungen, um das Verständnis zu fördern. WBTs sind ideal für die berufliche Weiterbildung und können jederzeit aktualisiert werden.

Learning Nuggets

Learning Nuggets sind kurze, fokussierte Lerneinheiten, die spezifisches Wissen in wenigen Minuten vermitteln. Sie sind ideal für das Lernen zwischendurch und für die Auffrischung bereits erworbener Kenntnisse. Ihre kompakte Form macht sie perfekt für mobile Endgeräte.

Erklärfilme

Erklärfilme nutzen visuelle und auditive Mittel, um komplexe Themen verständlich darzustellen. Animierte Videos veranschaulichen Prozesse und Abläufe, während Realfilme reale Szenarien und Anwendungen zeigen. Sie sind ein effektives Werkzeug, um Wissen schnell und anschaulich zu vermitteln.

ICON Erklärfilme

Screencasts

Screencasts sind die ideale Methode, um Softwareanwendungen, Prozesse oder Online-Tutorials Schritt für Schritt zu demonstrieren. Die Kombination aus Videoaufnahme des Computerbildschirms und erklärendem Audiokommentar ermöglicht es Lernenden, den gezeigten Inhalt nachzuvollziehen und zu wiederholen.

Infografiken

Infografiken sind visuelle Darstellungen von Informationen, Daten oder Wissen, die komplexe Sachverhalte auf einen Blick verständlich machen. Im E-Learning unterstützen sie das Lernen durch die Kombination von Text und grafischen Elementen, wodurch Zusammenhänge leichter erfasst werden können. Sie sind besonders effektiv für die Vermittlung von Statistiken, Prozessen und Hierarchien.

Interaktive Lernlandkarten

Interaktive Lernlandkarten visualisieren Lerninhalte in einer dynamischen und benutzerfreundlichen Form. Sie ermöglichen es den Lernenden, durch verschiedene Themen und Konzepte zu navigieren, indem sie auf die jeweiligen Bereiche der Karte klicken. So wird ein exploratives Lernerlebnis geschaffen, das dabei hilft, komplexe Zusammenhänge besser zu verstehen und aktiv zu verinnerlichen.

Drehbuch-Überarbeitung und Lektorat

Wir sorgen dafür, dass Ihre gelieferten Drehbücher als Basis für die E-Learning-Produktion klar, kohärent und fehlerfrei sind. Dieser Prozess umfasst die Überprüfung auf grammatikalische Richtigkeit, stilistische Konsistenz und inhaltliche Stimmigkeit. Durch die Überarbeitung wird sichergestellt, dass das Drehbuch das gewünschte Narrativ und die beabsichtigte Wirkung optimal vermittelt.

Konzeption und Drehbucherstellung

Wir überführen Ihre Lerninhalte in ein strukturiertes Konzept und erarbeiten darauf aufbauend ein detailliertes Drehbuch als Grundlage für die erfolgreiche E-Learning Produktion. Das Drehbuch beinhaltet dabei alle relevanten Inhalte und berücksichtigt gewählte Methoden wie Storytelling.

Grafische Konzeption

Wir entwickeln die visuelle Gestaltung für Ihr E-Learning-Produkt. Das beinhaltet die Entwicklung von Layouts, Farbschemata und visuellen Stilelementen, die Ihre Inhalte unterstützen und ansprechend präsentieren. Eine durchdachte grafische Konzeption verbessert die Benutzererfahrung und fördert das Verständnis sowie die Retention von Informationen.

Produktion (Autorentools)

Maßgeschneiderte Trainingslösungen, erstellt mit modernen und bewährten Autorentools wie Articulate Storyline 360, Articulate Rise 360, Adobe Captivate und CBTL Evolution 3.

Adaption von Corporate-Design-Vorgaben

Wir stellen sicher, dass alle erstellten Lernmaterialien den visuellen Standards Ihres Unternehmens entsprechen. Das umfasst die einheitliche Verwendung von Logos, Farben, Schriften und anderen Design-Elementen innerhalb der Lerninhalte. Durch die Ausrichtung Ihrer Lernmaterialien an Ihren Corporate-Design-Vorgaben wird Ihre Markenidentität gestärkt und ein konsistentes, professionelles Erscheinungsbild Ihrer Lernressourcen gewährleistet.

Entwicklung einer Gamification-Logik

Wir designen Spielmechanismen und -elemente und integrieren diese in Ihre E-Learning-Kurse. Dazu gehören zum Beispiel Avatare, Punkte, Abzeichen, Level und Herausforderungen. So steigern wir das Engagement und die Motivation Ihrer Lernenden. Denn eine gut durchdachte Gamification-Logik kann die Benutzererfahrung erheblich verbessern und die Zielerreichung fördern.

Marketing zu Kurseinführungen

Trailer, Banner, Figuren/Aufsteller, Abbildungen aus den Trainings;
Werbung für Ihr E-Learning Angebot auf unterschiedlichen Kanälen – Intranet, Poster, Einladung per E-Mail, Newsletter, Meetings etc.

Tonbearbeitung

Die Vertonung durch professionelle Sprecher, Soundeffekte und Hintergrundmusik sind eine tolle Möglichkeit, das Lernerlebnis auf ein höheres Level zu bringen und Inhalte effektiv zu vermitteln. Wir sorgen durch Bearbeitung und Optimierung dafür, dass Ihre Audioinhalte klar und ansprechend sind. Gerne unterstützen wir Sie auch bei der Auswahl von professionellen Sprecher und koordinieren die Zusammenarbeit.

Videobearbeitung

Wir schneiden, bearbeiten und optimieren Ihre Videoinhalte, damit sie informativ und visuell ansprechend gestaltet sind. Dazu gehört auch die Integration von Textüberlagerungen, Grafiken, Animationen und Untertiteln. Durch unsere professionelle Videobearbeitung können wir die Aufmerksamkeit Ihrer Lernenden steigern und die Vermittlung Ihrer Lerninhalten wirkungsvoll unterstützen.

DB Netz AG – Lernlandkarte: Grundlagen des Bahnbetriebs (DB Lernwelt)

In 6 einfachen Schritten zu Ihrem Training

Wir bereiten Ihre Lerninhalte maßgeschneidert auf und wählen das zu Ihrer Zielgruppe passende Lernformat. Eine kreative und lebendige Gestaltung sowie abwechslungsreiche Interaktionen motivieren die Teilnehmenden und sorgen für nachhaltigen Lernerfolg.

01 Analyse

Wir verstehen Ihre Ziele und Anforderungen, erfassen die relevanten Daten und definieren überprüfbare Zielvorgaben.

02 Angebot

Aus der Analyse leiten wir eine Leistungsempfehlung ab und definieren Leistungen, Kosten, Verantwortlichkeiten sowie einen Ablaufplan.

03 Konzeption

Wir entwickeln ein methodisch-didaktisches Konzept, das die Bedürfnisse der Lernenden und die fachlich korrekte Vermittlung berücksichtigt.

04 Design

Basierend auf Ihren Anforderungen gestalten wir Learning Brands, Spielmechaniken oder die passende Lernwelt für ein immersives Lernerlebnis.

05 Produktion

Wir setzen Ihre Lerninhalte in einem innovativen, unterhaltsamen und hochwertigen Lernformat um.

06 Evaluation

Wir unterstützen Sie bei der Auswertung der Zielvorgaben und leiten aus dem Feedback geeignete Maßnahmen für Updates ab.

Qualitätssicherungsschleifen / Feedbackschleifen: Für alle Ergebnisse der Prozessschritte gibt es immer mind. 2 Qualitätssicherungsschleifen / Feedbackschleifen
Projektmanagement: Unsere erfahrenen Projektleiter garantieren die Umsetzung Ihres Projekts in Time, Budget und Quality und sorgen für einen geregelten und erfolgreichen Projektverlauf.

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Mit ICON haben Sie einen kompetenten Partner, mit dem Sie Ihr Bildungsziel in Ihrem Unternehmen effektiv erreichen.

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Themen

Unsere E-Learning-Angebote decken eine Vielzahl praxisrelevanter Themenfelder ab.

Compliance & Recht

E-Learning-Inhalte zu Verhaltensregeln, gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien wie z. B. Code of Conduct, Datenschutz oder Kartellrecht

Digitale Kompetenz & Software

E-Learning-Inhalte, die das Verständnis für digitale Technologien schulen und praxisnahes Wissen zur Nutzung von Software-Tools vermitteln

Informationssicherheit

E-Learning-Inhalte zu Themen rund um den Schutz von Daten, Systemen und Informationen im digitalen Arbeitsumfeld

Grundlagenwissen

E-Learning-Inhalte, die verständlich aufbereitetes Basiswissen für eine breite Zielgruppe vermitteln und den Einstieg in neue Themen erleichtern

Fach- & Produktschulungen

E-Learning-Inhalte, die vertiefendes Fachwissen oder produktsprezifisches Know-how für bestimmte Rollen oder Zielgruppen vermitteln

Arbeitssicherheit

E-Learning-Inhalte zur rechtssicheren und praxisnahen Schulung von Themen rund um Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz

Persönliche & soziale Kompetenzen

E-Learning-Inhalte, die individuelle Fähigkeiten stärken und konstruktives Verhalten in Teams fördern

Awareness

E-Learning-Inhalte, die die Aufmerksamkeit für zentrale Themen schaffen und ein Bewusstsein für Risiken und Handlungsbedarf fördern

Branchen

Unsere E-Learning-Projekte entstehen in Zusammenarbeit mit Partnern aus unterschiedlichsten Wirtschaftszweigen und öffentlichen Bereichen.

Automobilindustrie & Zulieferer

Hersteller, Zulieferer und Entwicklungsunternehmen im Fahrzeug- und Reifenbereich, z. B. Volkswagen AG, Continental AG, Semperit, Uniroyal, Bridgestone, Schaeffler AG

Industrie & Produktion

Unternehmen mit Schwerpunkt auf technischer Fertigung, Werkstoffverarbeitung und Systemtechnik, z. B. Siemens AG

Transport, Logistik & Mobilität

Anbieter von Personen- und Gütertransport, Verkehrsinfrastruktur und Logistikdiensten, z. B. Siemens Mobility GmbH, Deutsche Bahn AG, DPD

IT

Unternehmen mit Fokus auf Software, IT-Systemen und digitalen Plattformen, z. B. BWI GmbH, CARIAD

Bildung & Wissenschaft

Hochschulen, Forschungszentren und Bildungsanbieter mit öffentlichem oder privatem Auftrag, z. B. TH Ingolstadt, DLR, European Southern Observatory (ESO), Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB)